Réflexologie énergétique
Art'incelle formation
Durée
5 jours
Dates et lieux
Perpignan
du lundi 02 octobre 2023
au vendredi 06 octobre 2023
Toulouse
du lundi 23 octobre 2023
au vendredi 27 octobre 2023
Montpellier
du lundi 20 novembre 2023
au vendredi 24 novembre 2023
Paris
du lundi 24 juin 2024
au vendredi 28 juin 2024
Montpellier
du lundi 15 avril 2024
au vendredi 19 avril 2024
Perpignan
du lundi 30 septembre 2024
au vendredi 04 octobre 2024
Toulouse
du lundi 28 octobre 2024
au vendredi 01 novembre 2024
Nous consulter pour de futures dates
Objectifs
- Être en mesure de pouvoir établir un programme complet, utilisable en contexte professionnel
Tarifs
- Établissement / Entreprise : 1200€
- Inscription individuelle : 830€
Formateur
Bruno PUEYO
- Naturopathe, bio énergéticien
- Diplômé d’Ethnomédecine, de médecine traditionnelle Chinoise , énergétique, acupuncture et aromathérapie
- Ex-enseignant à la FLMNE
- Formateur en techniques issues de la naturopathie et de la médecine traditionnelle chinoise telles que les réflexologies pied, nez, oreille, l’aromathérapie
L’APPROCHE ENERGETIQUE
La podoréflexologie, peut être abordée de différentes façons : structurelle et occidentale ou bien énergétique et orientale.
Les deux approches, souvent méconnues ou mal définies, ont un sens et une action spécifiques. Ce cours vous propose une approche de travail véritablement énergétique sur le pied.
Cette formation fait partie du Parcours Devenez Réflexologue (40H) et du Parcours Devenez Praticien Massage Bien-être (35H).
Moyens et outils pédagogiques
- Pédagogie dynamique et interactive,
- Alternance de réalisations concrètes et d’apports théoriques,
- Supports pédagogiques remis (documents, planches, cartographies, fiches détaillées) utilisables en cabinet. entre l’expression orale et écrite,
- Tout au long de la formation : Accompagnement à la progression individuelle
Évaluation
Evaluation quotidienne : Evaluation quotidienne de l’intégration de chaque stagiaire
Autres évaluations :
- Evaluation de la satisfaction individuelle à partir d’un questionnaire de satisfaction
- Evaluation des acquis pédagogiques
- Evaluation du transfert sur les situations de travail quelques mois après la formation : appel de quelques stagiaires et employeurs pour procéder à une évaluation qualitative
